Młodszy Specjalista ds. Zakupów z j.niemieckim (m/k)

Hirschvogel Group jest jednym z największych dostawców dla przemysłu motoryzacyjnego, specjalizującym się w kuciu i obróbce stali i aluminium. Dostarczamy nasze komponenty do najbardziej renomowanych światowych producentów i dostawców z branży motoryzacyjnej, a nasze części można znaleźć w co trzecim samochodzie na świecie. Siedziba główna znajduje się w Denklingen (Bawaria, Niemcy). W zakładzie produkcyjnym w Gliwicach zatrudnionych jest obecnie ponad 280 osób - liczba pracowników stale rośnie. 

 Twoje obowiązki:

• Zarządzanie obiegiem dokumentów zakupowych;
• Zarządzanie certyfikatami oraz ich aktualizacja w systemie SAP;
• Przygotowywanie analiz, statystyk i raportów;
• Współpraca z zespołami międzynarodowymi.

Nasze wymagania:

• Min 1 rok doświadczenia w środowisku korporacyjnym, najlepiej w obszarze zakupów operacyjnych,
• Znajomość języka niemieckiego na poziomie B2 (warunek konieczny),
• Praktyczna znajomość Excel,
• Zdolności analityczne,
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i umiejętność pracy w zespole.
• mile widziane: zajmość SAP

Nasza oferta:

• Stabilne zatrudnienie z możliwością rozwoju w międzynarodowej firmie,
• Elastyczne godziny pracy (rozpoczęcie między 7:00 a 9:00),
• ZFŚS - „wczasy pod gruszą”, świadczenia na Wielkanoc i Boże Narodzenie, zapomogi
• Dofinansowanie do stołówki pracowniczej – 230 zł na miesiąc
• Premię za polecenie pracownika do pracy (max 3 500 zł brutto)
• Bon do Smyka z okazji urodzenia się dziecka
• Jednorazowa nagroda jublileuszowa (5 lat, 10 lat)
• Bony oraz nagrody za pomysły usprawniające pracę w organizacji
• Karta Medicover Sport (dofinansowana przez Pracodawcę)
• Prywatna opieka medyczna Medicover (pakiet podstawowy finansowany przez Pracodawcę; możliwość rozszerzenia zakresu/pakietu na preferencyjnych warunkach również dla rodzin Pracowników)
• Ubezpieczenie grupowe TuWarta (na preferencyjnych warunkach – finansowane przez Pracownika)
• Świętowanie urodzin – wyjście 2h wcześniej z pracy + słodka niespodzianka
• Integracje: Piknik firmowy – impreza integracyjna dla Pracowników, integracja działowa i między działowa np. po zakończonym wspólnym projekcie
• Badania i szczepienia profilaktyczne organizowane na terenie firmy
• Budżety szkoleniowe, dofinansowanie do studiów

Zachęcamy do kontaktu z działem HR pod numerem 32 7750 528 i zapraszamy do aplikowania.

Wszystkie osoby aplikujące, które spełniły oczekiwania pod kątem oferty pracy zostaną wzięte pod uwagę w procesie rekrutacyjnym.